Archives par étiquette : aumônerie

Aumônier à 50% pour le Centre neuchâtelois de psychiatrie (Perreux)

Les trois Eglises reconnues du canton de Neuchâtel, l’Eglise Catholique Romaine (FCRN), l’Eglise Catholique Chrétienne (ECC), et l’Eglise Réformée Evangélique du Canton de Neuchâtel (EREN) participent à un travail reconnu d’intérêt public après des habitants du canton. Pour assurer une présence spirituelle auprès des personnes hospitalisées dans le Centre neuchâtelois de psychiatrie, elles cherchent un-e

Aumônier à 50% pour Centre neuchâtelois de psychiatrie (site de Perreux)

Profil recherché Pasteur ou diacre pouvant faire valoir une formation CPT (Clinical Pastoral Training) de préférence en psychiatrie. Grande capacité d’écoute. Expérience en milieu psychiatrique. Parfaitement à l’aise dans la collaboration œcuménique. Indéniable sens institutionnel.

Responsabilités La personne titulaire aura pour tâches principales:

  • Assurer l’accompagnement spirituel et/ou religieux des malades, proches, voire des membres du personnel, qui le désirent. Sur demande, faire appel à un représentant d’une autre confession ou religion.
  • Collaborer avec le personnel signant dans une vision pluridisciplinaire et intégrative.
  • Présider les célébrations dans l’établissement.
  • Collaborer avec ses collègues aumôniers actifs dans le Centre neuchâtelois de psychiatrie

La mise au concours s’adresse aussi bien à un homme qu’à une femme. Suite aux décisions du Synode EREN de décembre 2014, les candidatures internes à l’EREN seront privilégiées.

Entrée en fonction Immédiate ou à convenir

Renseignements Le cahier des charges est à disposition auprès de la présidente du Conseil œcuménique cantonal de l’aumônerie hospitalière (COCAH) (Monique Vust, 032 724 10 07, m.f.vust@sunrise.ch).

Postulations Les postulations avec dossier complet sont envoyées à: Monique Vust, présidente du COCAH, Rue de la Côte 32, 2000 Neuchâtel, au plus tard le 20 février 2015.

Eine Seelsorgerin / einen Seelsorger für Menschen mit einer Behinderung (50%)

Die Evangelisch-reformierte Kirche des Kantons Freiburg sucht auf den 1. September 2014 oder nach Vereinbarung
eine Seelsorgerin / einen Seelsorger für Menschen mit einer Behinderung (50%)

Wir bieten

  • ein herausforderndes und abwechslungsreiches Arbeitsfeld in den verschiedenen Institutionen für Menschen mit einer Behinderung
  •  Enge Zusammenarbeit mit:
  • der katholischen Behindertenseelsorge
  • unserer französischsprachigen Behindertenseelsorge
  • sowie unseren Kirchgemeinden

Zu Ihren Aufgaben gehören

  • Gestaltung von religiösen Feiern und Gruppenanimationen
  • Mitarbeit bei Gottesdiensten für Behinderte in Zusammenarbeit mit Kirchgemeinden
  • Religionsunterricht an den Sonderschulen
  • Seelsorgerische Betreuung von betroffenen Personen ihrem Umfeld

Sie bringen mit

  • Ausbildung zur Pfarrerin/Diakonin oder zum Pfarrer/Diakon
  • Kenntnis und Erfahrung im Bereich der Behindertenseelsorge
  • Bereitschaft für eine ökumenische Zusammenarbeit
  • Gute Deutsch- und Französischkenntnisse

Interessiert?
Ihre Bewerbungsunterlagen mit Foto senden Sie bis spätestens 10. Juli 2014 an den Synodalrat der Evangelisch – Reformierten Kirche des Kantons Freiburg, Geschäftsstelle, Prehlstrasse 11, 3280 Murten
Für weitere Auskünfte steht Ihnen gerne zur Verfügung:
Thérèse Chammartin, Synodalrätin, 079 / 735 69 60 oder 026 / 670 45 40

Aumônier à 40% pour l’unité de soins palliatifs La Chrysalide

CONSEIL OECUMENIQUE CANTONAL DE L’AUMÔNERIE HOSPITALIERE

Les trois Eglises reconnues du canton de Neuchâtel, l’Eglise catholique romaine (FCRN), l’Eglise catholique-chrétienne (ECC), et l’Eglise réformée évangélique du canton de Neuchâtel (EREN) participent à un travail reconnu d’intérêt public auprès des habitants du canton. Pour assurer une présence spirituelle auprès des personnes hospitalisées dans l’Hôpital Neuchâtelois, elles cherchent un-e

Aumônier à 40% pour l’unité de soins palliatifs La Chrysalide

Profil recherché : Pasteur, diacre, prêtre ou agent pastoral, pouvant faire valoir une formation CPT (Clinical Pastoral Training). Une formation complémentaire en soins palliatifs serait un avantage. Grande capacité d’écoute. Parfaitement à l’aise dans la collaboration œcuménique. Indéniable sens institutionnel. Intérêt pour la formation.

Responsabilités: La personne titulaire aura pour tâches principales:

  • Assurer l’accompagnement spirituel et/ou religieux des malades, proches, voire des membres du personnel, qui le désirent. Sur demande, faire appel à un représentant d’une autre confession ou religion
  • Collaborer avec l’équipe soignante dans une vision pluridisciplinaire et intégrative
  • Présider les célébrations dans l’établissement
  • Répondre aux demandes de formations pour les soignants sur le thème de l’accompagnement spirituel
  • Collaborer avec ses collègues aumôniers actifs dans l’Hôpital Neuchâtelois

 

La mise au concours s’adresse aussi bien à un homme qu’à une femme. Il est envisageable de combiner ce poste avec celui de l’Hôpital neuchâtelois (site du Val-de-Travers) (20%).

Entrée en fonction: 1er septembre 2014 (ou à convenir)

Renseignements:

Le cahier des charges est à disposition auprès de la présidente du Conseil œcuménique cantonal de l’aumônerie hospitalière (COCAH) (Monique Vust, tél. 032 724 10 07, ou m.f.vust@sunrise.ch).

 

Postulations:

Les postulations avec dossier complet sont envoyées à: Monique Vust, présidente du COCAH, Rue de la Côte 32, 2000 Neuchâtel

 

Aumônier à 20 % pour l’Hôpital Neuchâtelois (site du Val-de-Travers)

CONSEIL OECUMENIQUE CANTONAL DE L’AUMÔNERIE HOSPITALIERE

Les trois Eglises reconnues du canton de Neuchâtel, l’Eglise catholique romaine (FCRN), l’Eglise catholique-chrétienne (ECC), et l’Eglise réformée évangélique du canton de Neuchâtel (EREN), participent à un travail reconnu d’intérêt public après des habitants du canton. Pour assurer une présence spirituelle auprès des personnes hospitalisées dans l’Hôpital Neuchâtelois, elles cherchent un-e

Aumônier à 20% pour l’Hôpital Neuchâtelois (site du Val-de-Travers)

Profil recherché : Pasteur, diacre, prêtre ou agent pastoral, pouvant faire valoir une formation CPT (Clinical Pastoral Training). Grande capacité d’écoute. Parfaitement à l’aise dans la collaboration œcuménique. Indéniable sens institutionnel. Ouverture aux problématiques de l’âge avancé.

Responsabilités: La personne titulaire aura pour tâches principales:

  • Assurer l’accompagnement spirituel et/ou religieux des malades, proches, voire des membres du personnel, qui le désirent. Sur demande, faire appel à un représentant d’une autre confession ou religion
  • Collaborer avec le personnel soignant dans une vision pluridisciplinaire et intégrative
  • Présider les célébrations dans l’établissement
  • Collaborer avec ses collègues aumôniers actifs dans l’Hôpital Neuchâtelois

La mise au concours s’adresse aussi bien à un homme qu’à une femme. Il est envisageable de combiner ce poste avec celui de La Chrysalide (40%).

Entrée en fonction: 1er septembre 2014 (ou à convenir)

Renseignements:

Le cahier des charges est à disposition auprès de la présidente du Conseil œcuménique cantonal de l’aumônerie hospitalière (COCAH) (Monique Vust, tél. 032 724 10 07, ou m.f.vust@sunrise.ch).

Postulations:

Les postulations avec dossier complet sont envoyées à: Monique Vust, présidente du COCAH, Rue de la Côte 32, 2000 Neuchâtel.

Aumônier des requérants d’asile à 25 % dans le cadre d’un projet pilote de deux ans

L’EREN participe à un travail reconnu d’intérêt public, portant les valeurs de l’Eglise réformée auprès des habitant-e-s du canton de Neuchâtel, sans distinction d’origine sociale ou religieuse. Elle regroupe plus de 60’000 membres, 80 salariés et 1200 bénévoles. Des services cantonaux répondent aux besoins des paroisses et de populations spécifiques, avec l’objectif de rejoindre les personnes dans leur recherche spirituelle et en leur proposant un engagement responsable. Pour assurer une présence spirituelle auprès des requérants d’asile dans les centres cantonaux et dans les villes, elle cherche un-e

 Aumônier des requérants d’asile à  25%

dans le cadre d’un projet pilote de deux ans

Profil recherché : Théologien-ne, pasteur-e ou diacre avec formation CPT (Clinical Pastoral Training), expérience de la migration ou de la multi-culturalité, connaissance globale des enjeux de l’asile, facilité à nouer des contacts, à travailler en réseau et à collaborer, intérêt et capacité à mettre en œuvre un projet pilote. Une bonne connaissance orale de l’anglais et des compétences en accompagnement d’équipes de bénévoles sont attendues.

Responsabilités : Aumônerie des requérants d’asile auprès des centres cantonaux et dans les villes. La personne titulaire sera mandatée pour la mise en œuvre du projet pilote et aura notamment pour tâches :

  • offrir un accompagnement spirituel aux requérants d’asile
  • organiser et animer des rencontres et/ou des recueillements avec les requérants d’asile
  • former, accompagner et soutenir les bénévoles pour l’écoute et l’accueil des requérants d’asile
  • Informer et sensibiliser les communautés chrétiennes et la société civile à la réalité de la vie des requérants d’asile
  • travailler en réseau avec toutes les instances actives dans le domaine de l’asile, notamment avec l’aumônerie des requérants d’asile du futur centre fédéral.

Conditions de travail : Conditions attractives, responsabilités motivantes, contexte favorisant le travail d’équipe et la compétence collective. Salaire en rapport avec les valeurs et le mode de financement de l’institution. Egalité salariale entre hommes et femmes garantie.

Entrée en fonction : 1er mars 2014 ou à convenir.

Renseignements :
Joan Pickering
responsable des services cantonaux
+41 32 725 78 14
joan.pickering@eren.ch

Candidatures : Avec dossier complet à eren@eren.ch. Descriptif de fonction à disposition. La mise au concours s’adresse aussi bien à un homme qu’à une femme. Il est souhaité que, à terme, cet engagement soit articulé avec le poste d’aumônerie au centre fédéral de Perreux.

Davantage d’informations sur l’institution sur www.eren.ch

Aumônier de l’armée (h/f) à 50 %

Le Domaine du Personnel de l’armée, qui est rattaché à l’Etat-major de conduite de l’armée, est responsable de la planification, de l’administration et de l’encadrement des militaires de même que l’appui aux commandants de troupe. Organe de contact pour les questions liées au recrutement, aux mutations, aux promotions, à la gestion des services et des effectifs, à la disponibilité opérationnelle du personnel ainsi que pour des questions sociales et générales liées aux obligations militaires, le Personnel de l’armée est à disposition pour vous apporter conseil et soutien.

 Un aumônier de l’armée (h/f) à 50%

Tâches : En tant qu’aumônier de l’armée, vous êtes responsable, sur différentes places d’armes de toute la Suisse, de l’assistance spirituelle de militaires francophones : recrues, militaires en service long, cadres de milice, militaires professionnels (militaires contractuels, sous-officiers de carrière et officiers de carrière). Votre cahier des charges comprend les théories et les entretiens en groupe, les entretiens individuels à la demande des militaires, la visite des militaires aux arrêts, les personnes accidentées ou malades, la participation à des cérémonies de promotion et l’accompagnement ainsi que le soutien du cadre lors d’un décès. Si nécessaire, vous assistez également les militaires dans des engagements à l’étranger. Sur la base de votre expérience pratique, nous attendons en outre que vous souteniez de manière professionnelle le chef de l’aumônerie de l’armée et le chef des aumôniers de l’armée.

Exigences : Nous souhaitons confier cette tâche exigeante à un théologien appartenant à l’Eglise réformée , titulaire d’un diplôme universitaire et de langue maternelle française avec de bonnes connaissances d’allemand ainsi que des connaissances d’une autre langue officielle.  Vous avez de l’expérience pratique dans le domaine de l’aumônerie civile et militaire (le stage technique A pour aumônier de l’armée doit être achevé) et êtes ouvert sur le plan œcuménique. Vous avez des compétences sociales très développées et une forte capacité à communiquer. Vous êtes habitué à travailler de manière autonome.

Lieu de travail : Dans toute la Suisse

Renseignements : Urs Aebi, chef de l’aumônerie de l’armée

                              031 324 32 44, Urs.Aebi@vtg.admin.ch

Postulations : Veuillez envoyer votre candidature à l’adresse suivante :

Personnel Défense, Administration du personnel, Papiermühlestr. 20, 3003 Berne

Aumônier de rue à la Chaux-de-Fonds et en EMS sur le district de Neuchâtel (50%)

L’EREN participe à un travail reconnu d’intérêt public, portant les valeurs de l’Eglise réformée auprès des habitant-e-s du canton de Neuchâtel, sans distinction d’origine sociale ou religieuse. Elle regroupe plus de 60’000 membres, 80 salariés et 1’200 bénévoles. Des services cantonaux répondent aux besoins des paroisses et de populations spécifiques, avec l’objectif de rejoindre les personnes dans leur recherche spirituelle. Pour assurer une présence auprès de personnes marginalisées et compléter son équipe dans les établissements pour personnes âgées, elle cherche un-e

Aumônier de rue à La Chaux-de-Fonds et en établissement médico-social (EMS) sur le district de Neuchâtel (poste à 50%)

Profil recherché : Pasteur-e ou diacre, pouvant faire valoir une formation en CPT (Clinical Pastoral Training). Expérience en accompagnement spirituel. Parfaitement à l’aise dans la collaboration œcuménique. Soucieux de représenter l’EREN et de faire valoir son travail d’intérêt public.

Aumônerie de rue (30%): maintenir une présence dans des lieux de La Chaux-de-Fonds qui sont fréquentés par les marginaux; offrir une écoute active à tous ceux qui souhaitent lui parler; accompagner des personnes lors de démarches difficiles.

Aumônerie dans quatre établissements pour personnes âgées (20%): assurer l’accompagnement spirituel et/ou religieux des personnes qui le désirent, résidents et leurs proches; collaborer avec les collègues aumôniers, ainsi qu’avec la direction et le personnel ; former et encadrer les équipes de bénévoles; présider des cultes, éventuellement des actes ecclésiastiques; garantir des liens avec les paroisses, favoriser la collaboration œcuménique, s’impliquer dans les services cantonaux.

Conditions de travail : Conditions attractives, responsabilités motivantes, contexte favorisant le travail d’équipe et la compétence collective. Salaire en rapport avec les valeurs et le mode de financement de l’institution. Egalité salariale entre hommes et femmes garantie.

Entrée en fonction : au plus tôt.

Renseignements : Joan Pickering, responsable des services cantonaux

                              +41 32 725 78 14, joan.pickering@eren.ch

Postulations : Avec dossier complet à eren@eren.ch. Descriptif de fonction à disposition. La mise au concours s’adresse aussi bien à un homme qu’à une femme. Davantage d’informations sur www.eren.ch.

Aumônier des étudiants à 50 %

L’EREN participe à un travail reconnu d’intérêt public, portant les valeurs de l’Eglise réformée auprès des habitant-e-s du canton de Neuchâtel, sans distinction d’origine sociale ou religieuse. Elle regroupe plus de 60’000 membres, 80 salariés et 1200 bénévoles. Des services cantonaux répondent aux besoins des paroisses et de populations spécifiques, avec l’objectif de rejoindre les personnes dans leur recherche spirituelle et en leur proposant un engagement responsable. Pour assurer une présence et des services dans les écoles supérieures, elle cherche un-e

 

Aumônier des étudiants à  50%

Profil recherché : Théologien-ne, pasteur-e ou diacre avec sens de l’organisation, facilité à nouer des contacts, intérêt pour le développement de relations institutionnelles et œcuméniques. Des compétences en formation et animation d’équipes sont attendues.

Responsabilités : Aumônerie des Ecoles supérieures et professionnelles et de l’Université. La personne titulaire aura notamment pour tâches :

  • Aumônerie œcuménique des Lycées et Université : accueil et convivialité, offres de suivis personnalisés.
  • Aumônerie des écoles supérieures et professionnelles : offres de formation et de sensibilisation éthique dans les classes, offres de suivi personnalisé.
  • Création de réseaux dans les Ecoles : contact avec le rectorat, les directions et les enseignants des Lycées, Ecoles professionnelles et HES.
  • Représentation de l’EREN pour les questions interreligieuses.

Lieu de résidence : dans le canton de Neuchâtel.

Conditions de travail : Conditions attractives, responsabilités motivantes, contexte favorisant le travail d’équipe et la compétence collective. Salaire en rapport avec les valeurs et le mode de financement de l’institution. Egalité salariale entre hommes et femmes garantie.

Entrée en fonction : 1er juillet 2013 ou à convenir.

Renseignements :
Joan Pickering
responsable des services cantonaux
+41 32 725 78 14
joan.pickering@eren.ch

Postulations : Avec dossier complet à eren@eren.ch. Descriptif de fonction à disposition. La mise au concours s’adresse aussi bien à un homme qu’à une femme. Postulation en complément avec un autre temps partiel possible.

Davantage d’informations sur www.eren.ch

Aumônier en établissement médico-social (EMS)

L’EREN participe à un travail reconnu d’intérêt public, portant les valeurs de l’Eglise réformée auprès des habitant-e-s du canton de Neuchâtel, sans distinction d’origine sociale ou religieuse. Elle regroupe plus de 60’000 membres, 80 salariés et 1200 bénévoles. Des services cantonaux répondent aux besoins des paroisses et de populations spécifiques, avec l’objectif de rejoindre les personnes dans leur recherche spirituelle et en leur proposant un engagement responsable. Pour assurer une présence et des services dans les établissements pour personnes âgées, elle cherche un-e

Aumônier en établissement médico-social (EMS)
dans les districts de Neuchâtel et Boudry (poste à 100 %)

Profil recherché : Pasteur-e ou diacre, pouvant faire valoir une formation en CPT (Clinical Pastoral Training). Expérience en accompagnement spirituel. Parfaitement à l’aise dans la collaboration œcuménique. Soucieux de représenter l’EREN et de faire valoir son travail d’intérêt publique.

Responsabilités : Aumônerie dans seize établissements pour personnes âgées de tailles diverses, dont neuf sur le district de Boudry, soit :

  • Assurer l’accompagnement spirituel et/ou religieux des personnes qui le désirent : résidents et leurs proches.
  • Collaborer avec les collègues aumôniers, ainsi qu’avec la direction et le personnel ; former et encadrer les équipes de bénévoles
  • Présider des cultes, éventuellement des actes ecclésiastiques.
  • Garantir des liens avec les paroisses, favoriser la collaboration œcuménique, s’impliquer dans les services cantonaux.

Lieu de résidence : dans le canton de Neuchâtel.

Conditions de travail : Conditions attractives, responsabilités motivantes, contexte favorisant le travail d’équipe et la compétence collective. Salaire en rapport avec les valeurs et le mode de financement de l’institution. Egalité salariale entre hommes et femmes garantie.

Entrée en fonction : 1er juin 2013 ou à convenir.

Renseignements :
Joan Pickering
responsable des services cantonaux
+41 32 725 78 14
joan.pickering@eren.ch

Postulations : Avec dossier complet à eren@eren.ch. Descriptif de fonction à disposition. La mise au concours s’adresse aussi bien à un homme qu’à une femme. Job sharing ou postulation à mi-temps possibles. Davantage d’informations sur www.eren.ch.

 

Un aumônier (femme ou homme) pour les personnes avec un handicap dans le canton de Fribourg (poste à 50%)

L’Eglise évangélique réformée du canton de Fribourg cherche pour l’automne 2012 ou à convenir

Un aumônier (femme ou homme) pour les personnes avec un handicap dans le canton de Fribourg (poste à temps partiel 50%)

Nous offrons:

  • Travail intéressant et varié dans les diverses institutions pour personnes avec un handicap du canton
  • Collaboration étroite avec l’aumônerie catholique
  • Collaboration avec le responsable de l’aumônerie des personnes avec un handicap  (50%) pour la partie germanophone du canton

Vos tâches:

  • Organisation de célébrations et animation de groupes
  • Collaboration aux cultes pour personnes avec un handicap avec des paroisses
  • Accompagnement spirituel des familles des personnes avec un handicap
  • Selon demande, prise en charge de l’enseignement religieux dans les écoles spécialisées

Nous attendons:

  • Formation pastorale ou diaconale
  • Expérience dans le travail avec les personnes handicapées
  • Volonté de collaborer avec une équipe œcuménique
  • Connaissances de l’allemand souhaitées

Intéressé-e?
Faites parvenir votre offre d’emploi avec documents d’usage et photo au Conseil synodal de l’Eglise évangélique réformée du canton de Fribourg, Prehlstrasse 11, 3280 Morat, jusqu’à la fin octobre 2012.
Pour de plus amples renseignements, vous pouvez vous adresser à :
Thérèse Chammartin, conseillère synodale, 079 735 69 60