Archives par étiquette : temps partiel

Sont considérés à temps partiel les postes à moins de 80%.

Poste pastoral 80-100% – Paroisse de Môtier-Vully

Candidature au poste pastoral, 80-100% dans la Paroisse de Môtier-Vully

Suite à la nomination du titulaire à un poste d’enseignement universitaire, la paroisse réformée de Môtier-Vully est à nouveau à la recherche une personne formée au ministère pastoral (formation universitaire reconnue par la FEPS). Cette personne complétera notre team composé d’une diacre consacrée à 50% et d’un animateur socio-culturel à 80%.

La Paroisse de Môtier-Vully est réformée depuis 1530. Inscrite dans cette particularité de la Région du Lac de Morat, sur le territoire de la commune de Mont-Vully, notre communauté paroissiale fribourgeoise à majorité réformée et romande, comprend toutefois des familles mixtes et bilingues. Elle dénombre environ 2’000 membres. Les cultes y sont célébrés tous les dimanches dans l’Eglise sise à Môtier-Vully, et notre calendrier est riche en activités.

Nous attendons :

  • Un intérêt pour les tâches pastorales du culte et d’accompagnement des personnes.
  • Une motivation pour un engagement auprès des jeunes et pour le catéchisme.
  • Une formation universitaire reconnue par la FEPS, et exigée pour ce poste : Licence ou Master en théologie.
  • Un désir de travailler en équipe.

Nous offrons: 

  • Un travail varié dans une paroisse vivante et ouverte sur la modernité.
  • Des possibilités de créer et de développer diverses activités.
  • Des conditions d’engagement et des prestations sociales en vigueur dans l’Église évangélique réformée du canton de Fribourg.

Entrée en fonction dès le 1er septembre 2017, où date à convenir.
Les candidatures sont à envoyer jusqu’au 15 juin 2017. Les entretiens débuteront dès fin juin.  Toutefois, il sera tenu compte au-delà de cette date, de toute candidature, jusqu’à la repourvue du poste.

De plus amples informations et un profil de poste sont à demander au secrétariat paroissial, tél. 026  673 31 15 ou à télécharger sur  www.paroisse-motiervully.ch
Merci d’envoyer votre dossier de postulation complet, avec lettre de motivation, copies de dipômes et références, à :  Paroisse réformée de Môtier-Vully, Mme Brigitte Hirschi Lizzola, Présidente, Route du Lac 30, 1787 Môtier-Vully ou par e-mail : secretariat@paroisse-motiervully.ch ; Objet : Candidature au poste pastoral.

Une pédagogue en religion / un pédagogue en religion ou une théologienne / un théologien (poste à 40%-60%)

L’Eglise évangélique réformée du canton de Fribourg est une Église bilingue dans un canton traditionnellement catholique.

Nous recherchons pour notre Service de formation

une pédagogue en religion / un pédagogue en religion
ou
une théologienne / un théologien

40% – 60% 

Vous êtes responsable pour tous les aspects liés à l’enseignement confessionnel pendant la scolarité obligatoire (H1-H11).

Vous êtes plus particulièrement en charge des tâches suivantes :

Prestation de conseil pour le personnel enseignant et pour les paroisses, dans le domaine de la formation

  • Développement du plan d’enseignement
  • Accompagnement professionnel de notre nouvelle plate-forme du matériel pour l’enseignement
  • Collaboration à des projets œcuméniques de formation
  • Suivi opérationnel des dossiers
  • Travaux de commissions et création/entretien de réseaux

Votre profil :

  • Connaissances professionnelles en théologie ou en pédagogie religieuse (diplôme de degré universitaire)
  • Expérience professionnelle dans le pastorat ou dans le domaine de la pédagogie religieuse
  • Maîtrise orale et écrite de l’allemand
  • Ouverture à la collaboration œcuménique
  • Compétences de dialogue développées et esprit d’équipe
  • Autonomie et mode de travail bien structuré

Ce que nous offrons :

  • Une activité variée et exigeante
  • Conditions d’engagement équitables

Le lieu de travail est à Morat, entrée en fonction de préférence 1er  septembre 2017 ou à convenir.

Vous pouvez obtenir des renseignements auprès de :

Madame Franziska Grau Salvisberg, Conseillère synodale dicastère Formation,
Tél. 079 810 03 07 / franziska.grau@ref-fr.ch

Nous nous réjouissons de découvrir votre dossier de candidature, que vous pouvez nous faire parvenir par la poste ou par courrier électronique jusqu’au 15 mai 2017 à:
Église évangélique réformée du canton de Fribourg, Prehlstrasse 11, 3280 Morat ou à info@ref-fr.ch .

Responsable de la catéchèse (poste à 50%)

L’EREN participe à un travail reconnu d’intérêt public, portant les valeurs de l’Eglise réformée auprès des habitant-e-s du canton de Neuchâtel, sans distinction d’origine sociale ou religieuse. Elle regroupe plus de 50’000 membres, 80 salariés et 2000 bénévoles.

Des services cantonaux répondent aux besoins des paroisses et de populations spécifiques, avec l’objectif de rejoindre les personnes dans leur recherche spirituelle et en leur proposant un engagement responsable. Pour promouvoir l’offre de formation des enfants et accompagner les catéchètes, elle cherche un-e

Responsable de la catéchèse (poste à 50 %)

Profil recherché : Pasteur-e ou théologien-ne pouvant faire valoir une formation en pédagogie de l’enfance et didactique catéchétique. Compétences en gestion de projet. Bonne connaissance de l’Eglise et claire adhésion aux valeurs de l’institution. Sens fort des liens à cultiver avec les paroisses. Compétences spécifiques en formation et présidence de séance.

Responsabilités : Présider les plateformes Eveil à la foi et enfance pour les enfants de 0-13 ans. Analyser les nouvelles tendances catéchétiques, mener une activité de veille concernant le matériel, collaborer à la rédaction de documents catéchétiques, proposer des changements et améliorations dans les activités enfance. Vulgariser les concepts et contenus théologiques afin de les rendre accessibles aux enfants, planifier l’ensemble de la démarche didactique. Organiser la formation continue des catéchètes. Collaboration avec le responsable de la formation des moniteurs, notamment pour ce qui concerne les contenus catéchétiques et pour répondre aux mandats cantonaux et romands en lien avec la catéchèse.

Lieu de résidence : dans le canton de Neuchâtel.

Conditions de travail : Conditions attractives, responsabilités motivantes, contexte favorisant le travail d’équipe et la compétence collective. Egalité salariale entre hommes et femmes.

Entrée en fonction : 1er août 2017 ou à convenir.

Délai de postulation: 15 mai 2017.

Postulations : Le dossier complet de candidature est à envoyer à rh@eren.ch. Descriptif de fonction à disposition. La mise au concours s’adresse aussi bien à un homme qu’à une femme. Davantage d’informations sur www.eren.ch.

Renseignements : Joan Pickering, responsable des services cantonaux, tél. 032 725 78 14, joan.pickering@eren.ch.

Procès-verbaliste et archiviste à temps partiel

La Caisse de prévoyance des Eglises et associations protestantes de Genève (CPEAPG)  recherche un/une

Procès-verbaliste et archiviste

Il s’agit d’un poste à temps très partiel, en moyenne 4 heures par semaine.
La charge de travail est irrégulière, mais ne dépasse pas un jour par semaine.

Responsabilités:
Assister aux séances du Conseil de la Caisse et prendre le PV
Faire la correspondance demandée par le Président
Archiver les documents. Notamment organiser un archivage électronique.
Offrir un soutien bureautique et logistique au Président
De manière ponctuelle offrir un soutien bureautique et logistique aux groupes de travail et commission.

Le temps de travail est très flexible, à part celui des séances, tous les deux mois.
Des rencontres régulières avec le Président sont nécessaires.
Une partie du travail peut être fait à domicile, ou au siège de l’Eglise protestante.

Compétences: 

Habitude de faire des procès-verbaux
Connaissance des outils bureautiques

Préférence sera donnée à un(e) candidat(e)

  • ayant une connaissance du domaine de la prévoyance
  • ayant une connaissance du domaine associatif
  • ayant une connaissance de l’organisation de l’Eglise protestante de Genève

Il est attendu que le/la candidat(e) puisse s’engager pour quelques années dans cette activité annexe.

Pasteur référent dans la paroisse du Joran (poste à 50%)

L’EREN participe à un travail reconnu d’intérêt public, rendant l’Eglise présente auprès des habitants du canton par la proclamation de l’Evangile et par le service. Elle célèbre la présence de Dieu en allant rejoindre les personnes dans leur recherche spirituelle et en leur proposant un engagement responsable. Elle regroupe plus de 50’000 membres, 80 salariés et 2000 bénévoles.

La paroisse du Joran est une paroisse dynamique, dans laquelle de nombreux bénévoles s’engagent et la collaboration entre permanents et bénévoles est valorisée. La décision de la fusion politique des communes de la Béroche et de Bevaix va dans le sens d’un rapprochement encore plus grand au sein de la paroisse, même si cette nouvelle commune politique ne recouvre par l’entier de la paroisse qui comprend encore la ville de Boudry et le village de Cortaillod.

La paroisse du Joran met au concours un poste de:

Pasteur référent (poste à 50 %)

Profil recherché : Personne développant les compétences suivantes: Aptitude à collaborer; facilité de contact; souplesse dans l’organisation du travail; goût pour la réflexion théologique mise en lien avec les enjeux de société; aptitude pour la prédication et le culte ainsi que pour les services funèbres; intérêt pour la catéchèse des enfants de la 3ème à la 6ème Harmos (culte de l’enfance). La mise au concours s’adresse aussi bien à un homme qu’à une femme.

Responsabilités : Référence du lieu de vie de la Béroche (ouest Neuchâtelois); intégration au tournus des cultes et des actes ecclésiastiques; culte de l’enfance; participation au Conseil paroissial et au colloque.

Lieu de résidence : appartement de fonction à St-Aubin.

Conditions de travail : L’EREN propose des conditions attractives, la possibilité de prise de responsabilité et un contexte favorisant le travail d’équipe et la compétence collective. Egalité salariale entre hommes et femmes.

Entrée en fonction : 1er août 2017 ou date ultérieure à convenir.

Remarque: Ce poste à 50% peut-être combiné au poste de Formateur/trice cantonal/e de jeunesse dans le cadre d’un 100% au sein de l’EREN.

Postulations : Le dossier complet de candidature est à envoyer à rh@eren.ch, jusqu’au 24 mars 2017. Davantage d’informations sur www.eren.ch.

Renseignements : Isabelle Ott-Baechler, modératrice, pasteure, tél. 032 842 10 41.

Un-e web-journaliste à 60%

Pour compléter son équipe de professionnels à Lausanne et l’accompagner dans le développement de ses activités numériques, Médias-pro cherche

Un-e web-journaliste à 60%

Profil recherché

  • personne polyvalente et indépendante disposant de solides connaissances en production vidéo pour le web et en utilisation des outils du journalisme web
  • journaliste RP ou stagiaire (formation en cours d’emploi possible)
  • avoir un intérêt pour les questions éthiques, spirituelles et religieuses ainsi qu’une connaissance des milieux d’Eglises protestantes

Responsabilités

  • participation à la mise en place d’une nouvelle version du site réformés.ch
  • responsabilité des contenus multimédias et actualités de réformés.ch, en lien avec les équipes de Protestinfo et du journal Réformés
  • optimisation de la performance du site, monitoring des nouvelles tendances et pratiques dans le domaine du journalisme et de l’édition web
  • production de contenus propres avec des partenaires internes et externes (RTSreligion, Cath-Info…)

Cadre de travail

Une petite équipe créative aux compétences variées située dans un environnement dynamique en plein développement du volet multimédia. Partenariat avec différents acteurs des médias réformés.

Entrée en fonction: 1 mai 2017 ou à convenir

Salaire: selon barème CER, conforme à la CCT des journalistes romands

Délai pour l’envoi des candidatures: 12 février 2017

Les candidat-e-s sont prié-e-s d’adresser leur offre de service manuscrite avec curriculum vitae, copies de certificats et diplômes ainsi que le nom de trois personnes pouvant servir de référence, à :

Michel Kocher, directeur
Médias-pro, p.a. RTS
40, av. du Temple
CH-1010 Lausanne

Renseignements auprès de Michel Kocher, directeur : 079 691 15 57 – direction@mediaspro.ch

Formateur/trice cantonal/e de jeunesse

L’EREN participe à un travail reconnu d’intérêt public, portant les valeurs de l’Eglise réformée auprès des habitant-e-s du canton de Neuchâtel, sans distinction d’origine sociale ou religieuse. Elle regroupe plus de 50’000 membres, 80 salariés et 2000 bénévoles. Des services cantonaux répondent aux besoins des paroisses et de populations spécifiques, avec l’objectif de rejoindre les personnes dans leur recherche spirituelle et en leur proposant un engagement responsable. Pour promouvoir l’offre de formation des jeunes moniteurs de catéchèse, elle cherche un-e

Formateur/trice cantonal/e de jeunesse
(poste à 50 %)

Profil recherché: Pasteur-e ou théologien-ne pouvant faire valoir une formation en pédagogie et didactique catéchétique. Expérience d’animation de catéchèse en paroisse souhaitée. Bonne connaissance de l’Eglise et claire adhésion aux valeurs de l’institution.

Sens fort des liens à cultiver avec les paroisses. Compétences spécifiques en formation et présidence de séance.

Responsabilités: Organiser et mener à bien les temps de formation (journées, weekends, etc.) pour les moniteurs de catéchèse que ce soit la formation de base ou le suivi individuel (travaux de diplôme) et la formation continue. Présider la plateforme cantonale pour la catéchèse. En collaboration avec le responsable cantonal de la catéchèse, partager les mandats cantonaux ou romands en lien avec la catéchèse.

Conditions de travail: Conditions attractives, responsabilités motivantes, contexte favorisant le travail d’équipe et la compétence collective. La charge de travail est variable, avec des périodes chargées en automne et en hiver. Salaire en rapport avec les valeurs et le mode de financement de l’institution. Egalité salariale entre hommes et femmes garantie.

Entrée en fonction: 1er juillet 2017 ou à convenir.

Remarque: Ce poste à 50% peut-être combiné à Pasteur référent dans la paroisse du Joran (poste à 50%) dans le cadre d’un 100% au sein de l’EREN.

Renseignements:
Joan Pickering, responsable des services cantonaux
+41 32 725 78 14
joan.pickering@eren.ch

Postulations: Avec dossier complet à rh@eren.ch. Délai de postulation: 15 24 mars 2017. Descriptif de fonction à disposition. La mise au concours s’adresse aussi bien à un homme qu’à une femme. Davantage d’informations sur www.eren.ch.

Aumônier de rue à La Chaux-de-Fonds (poste à 30%)

L’EREN participe à un travail reconnu d’intérêt public, portant les valeurs de l’Eglise réformée auprès des habitant-e-s du canton de Neuchâtel, sans distinction d’origine sociale ou religieuse. Elle regroupe plus de 50’000 membres, 80 salariés et 2000 bénévoles. Des services cantonaux répondent aux besoins des paroisses et de populations spécifiques, avec l’objectif de rejoindre les personnes dans leur recherche spirituelle. Pour assurer une présence auprès de personnes marginalisées, elle cherche un-e

Aumônier de rue à La Chaux-de-Fonds (poste à 30%)

Profil recherché: Pasteur-e ou diacre, pouvant faire valoir une formation CPT (Clinical Pastoral Training). Expérience en accompagnement spirituel. Parfaitement à l’aise dans la collaboration œcuménique. Soucieux de représenter l’EREN et de faire valoir son travail d’intérêt public.

Responsabilités principales: Maintenir une présence dans des lieux de La Chaux-de-Fonds qui sont fréquentés par les marginaux; offrir une écoute active à tous ceux qui souhaitent lui parler; accompagner des personnes lors de démarches qui leur sont difficiles.

Conditions de travail: Conditions attractives, responsabilités motivantes, contexte favorisant le travail d’équipe et la compétence collective. Salaire en rapport avec les valeurs et le mode de financement de l’institution. Egalité salariale entre hommes et femmes garantie.

Entrée en fonction: 1er février 2017 ou à convenir.

Renseignements:
Joan Pickering, responsable des services cantonaux
+41 32 725 78 14
joan.pickering@eren.ch

Postulations: Avec dossier complet à rh@eren.ch. Délai de postulation : 16 décembre 2016. Descriptif de fonction à disposition. La mise au concours s’adresse aussi bien à un homme qu’à une femme. Davantage d’informations sur www.eren.ch.

Animateur/trice Jeunesse à 50 % pour 2017

La paroisse de Châtel-St-Denis – La Veveyse

est à la recherche d’un/une

ANIMATEUR/TRICE JEUNESSE à 50 % pour 2017

Profil du poste

Organiser et animer le groupe de jeunes (dès 14 ans)
Encadrer les accompagnants
Donner les cours de KT au CO de la Veveyse
Participer à l’animation de l’aumônerie du CO
Collaborer avec le pasteur référent dans certaines activités liées à la jeunesse
Avoir le souci de la croissance spirituelle des jeunes ainsi que leur intégration dans la vie paroissiale
Etre capable de s’identifier à l’Église Evangélique Réformée

Compétences professionnelles

Etre titulaire d’une formation de base en théologie
Etre titulaire d’un diplôme animateur/trice jeunesse et/ou Jeunesse et Sport
Etre titulaire d’un permis de conduire

Compétences personnelles

Etre doté d’un bon sens de la communication et des contacts humains
Savoir travailler en équipe et de manière autonome
Avoir un esprit dynamique et créatif
Une expérience de travail avec la jeunesse serait un atout.

Salaire selon les barèmes du Canton de Fribourg

Entrée en fonction : dès le 1er trimestre 2017 ou date à convenir

Les candidatures doivent être envoyées avec les documents usuels à
Paroisse Evangélique Réformée à l’attention de Madame Marlène Baumann, présidente, le Gottau 9, 1618 Châtel-St-Denis
Jusqu’au 15 décembre 2016

Aumônier en institutions sociales (poste à 20 %)

L’EREN participe à un travail reconnu d’intérêt public, portant les valeurs de l’Eglise réformée auprès des habitant-e-s du canton de Neuchâtel, sans distinction d’origine sociale ou religieuse. Elle regroupe plus de 50’000 membres, 80 salariés et 2000 bénévoles.

Des services cantonaux répondent aux besoins des paroisses et de populations spécifiques. Pour remplir cette mission, l’EREN cherche un-e

Aumônier en institutions sociales (poste à 20 %)

Profil recherché: Pasteur-e ou diacre, pouvant faire valoir une formation en Clinical Pastoral Training (CPT). Expérience en accompagnement spirituel. Parfaitement à l’aise dans un travail auprès de personnes ayant diverses formes de handicap. Soucieux de représenter l’EREN et de faire valoir son travail d’intérêt public.

Responsabilités: Aumônerie dans des établissements pour toute personne (enfant, adolescent et adulte) en situation de handicap mental, de polyhandicap et des TSA (troubles du spectre de l’autisme) :

  • Assurer l’accompagnement spirituel et/ou religieux des résidents qui le désirent;
  • Organiser et présider des célébrations adaptées;
  • Préparer et donner des leçons de catéchèse spécialisées;
  • Collaborer avec les collègues aumôniers, ainsi qu’avec la direction et le personnel ; former et encadrer les équipes de bénévoles;
  • Favoriser la collaboration œcuménique, s’impliquer dans les services cantonaux.

Conditions de travail: Conditions attractives, responsabilités motivantes, contexte favorisant le travail d’équipe et la compétence collective. Salaire en rapport avec les valeurs et le mode de financement de l’EREN. Egalité salariale entre hommes et femmes.

Entrée en fonction: 1er novembre 2016 ou à convenir.

Postulations: Le dossier complet de candidature est à envoyer à rh@eren.ch, jusqu’au 14 octobre 2016. La mise au concours s’adresse aussi bien à un homme qu’à une femme. Davantage d’informations sur le site: www.eren.ch.