Archives par étiquette : pasteur

Aumônier (H/F) en établissement médico-social (EMS) à 50%

En raison du prochain départ à la retraite de la titulaire, l’Église réformée évangélique du Canton de Neuchâtel (EREN) met au concours le poste de :

Aumônier (H/F) en établissement médico-social (EMS)
dans le district du Val-de-Travers, poste à 50 %
Pasteur-e, diacre ou permanent-e laïque

Solidaire de tout être humain, l’EREN participe au travail reconnu d’intérêt public dans le canton de Neuchâtel. Elle contribue ainsi à rendre concrète la présence du Christ auprès de populations fragilisées et/ou marginalisées. Dans les EMS, elle offre une écoute bienveillante et un accompagnement spirituel adapté à chaque situation et elle donne la possibilité aux personnes qui le souhaitent de pratiquer leur foi dans leur lieu de résidence.

Profil recherché:

  • Formation en CPT (Clinical Pastoral Training) ou équivalent ou prêt à se former
  • Expérience en accompagnement spirituel dans le domaine des soins
  • Formation et/ou connaissances théologiques reconnues, pour les permanents laïques
  • Aisance dans la collaboration œcuménique et la conduite de bénévoles
  • Aptitude à représenter l’EREN et à faire valoir son travail d’intérêt public
  • Titulaire du permis de conduire et disposant d’un véhicule.

Responsabilités:

  • Offrir aux résidents des EMS un accompagnement spirituel adapté
  • Célébrer des cultes dans les EMS

L’EREN étant impliquée dans la Planification médico-sociale (PMS) menée par le canton, l’aumônerie en EMS est appelée à se transformer dans les années à venir. Outre les qualités requises sur le plan ministériel, l’ouverture au changement et l’aptitude à travailler en équipe sont déterminantes.

Conditions de travail: Responsabilités motivantes, contexte favorisant le travail d’équipe et la compétence collective. Salaire en rapport avec les valeurs et le mode de financement de l’institution. Egalité salariale entre hommes et femmes.

Entrée en fonction: 1er décembre 2022 ou à convenir.

Renseignements: Sébastien Berney, Responsable du Service cantonal Santé,
+41 79 744 90 09, sebastien.berney@eren.ch.

Postulations: Le dossier complet de candidature est à envoyer par email à rh@eren.ch, à l’attention du Président du Conseil synodal, M. Yves Bourquin, jusqu’au 31 août 2022 31 octobre 2022.

Pfarrstellen in der Evangelisch-reformierten Kirche ERKW

Im sonnigen Wallis sind für den deutschsprachigen Teil drei Pfarrstellen neu zu besetzen.

PFARRSTELLE 50% – Kirchgemeinde Siders

PFARRSTELLE 25% – Kirchgemeinde Visp

PFARRSTELLE 25 % – Ortsgemeinde Leukerbad

Es ist sowohl möglich, sich für die eine oder andere der ausgeschriebenen Pfarrstellen zu bewerben als auch sich auf zwei oder drei Stellen zusammen zu bewerben. 

PFARRSTELLE 50% – Kirchgemeinde Siders

Anforderungen

  • Französischkenntnisse erwünscht, Verwurzelung in der Landeskirche und ökumenische Offenheit sowie Bereitschaft mit dem französischsprachigen Teil der Kirchgemeinde Siders, in verschiedenen Teams und mit katholischen Kollegen zusammenzuarbeiten.
  • Freude am Umgang mit Menschen aller Altersstufen aus dem In-und Ausland. Wohnsitznahme in der Region.

Einer motivierten Persönlichkeit bietet sich eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Freiraum für eigene Initiativen in einer kleinen, engagierten Kirchgemeinde in einem Tourismuskanton. Ein Büroraum steht im Kirchgemeindehaus zur Verfügung.

Anstellungsbedingungen

Gemäss der evangelisch-reformierten Kirche des Kantons Wallis, ein detailliertes Stellenprofil steht zur Verfügung.

Weitere Informationen

KIRCHGEMEINDE VISP – PFARRSTELLE 25%

Wir suchen zur Unterstützung unseres Pfarrers eine Pfarrerin oder einen Pfarrer.

Aufgaben

  • Unterricht an der Primarschule 1 Lektion pro Woche
  • Gottesdienste und Ferienvertretungen nach Absprache
  • Betreuung unserer Seniorinnen und Senioren zusammen mit einem Team
  • Betreuung des Spitalbesuchsdienstes, in der Regel ein Treffen alle 6 Wochen

Weitere Informationen

KIRCHGEMEINDE LEUKERBAD – PFARRSTELLE 25%

Aufgaben

  • Halten von 2 oder 3 Gottesdienste pro Monat (inkl. Einsatzplanung)
  • Seelsorge und Beziehungspflege mit Kirchenmitgliedern
  • Gebets- und Gästeabende leiten

Anforderungen

  • Innovative und flexible Persönlichkeit
  • Teamplayer mit ehrlichem Charakter
  • Jesus Christus steht im Mittelpunkt Ihres Lebens

Weitere Informationen

BEWERBUNGBEDINGUNGEN FÜR DIE DREI PFARRSTELLEN

Stellenantritt

So bald wie möglich oder nach Vereinbarung

Bewerbungsunterlagen und Bewerbungsfrist

Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Unterlagen senden Sie bitte bis am 30. September 2022 an: Evangelisch-reformierten Kirche des Wallis, Kirchenverwaltung, Rampe St-Georges 4, 1950 Sitten.

  • ein Bewerbungsschreiben
  • einen Lebenslauf
  • Kopien der erworbenen Diplome
  • Kopie der Ordinationsurkunde
  • Referenzen
  • ein neueres Foto

Afin d’assurer le développement d’une dynamique jeunesse 13-25 ans, l’Église évangélique réformée du canton de Vaud (EERV) recherche pour son Service Formation et Accompagnement, un·e

Animateur·trice d’Eglise, diacre ou pasteur·e
pour les 13 à 25 ans, à 50%

Mission générale du poste :

Vous entretenez et créez des liens avec les 13-25 ans dans la région Lavaux. Vous les accompagnez, les formez dans leur développement personnel, social et spirituel et les responsabilisez autour de projets de groupe.

Activités et responsabilités :

  • Accompagner et coacher le groupe de Jeunes Protestants (JP) de la région
  • Prospecter et développer un réseau jeunesse dans la région
  • Développer des projets d’entente avec le coordinateur cantonal et le Conseil Régional pour mettre des jeunes de la région en contact avec la dynamique jeunesse de l’EERV

Plus concrètement, votre quotidien s’organise autour des activités suivantes :

  • Organiser et conduire des week-ends et des camps pour les 10 et 11 H, en lien avec les principes de la foi chrétienne, avec l’aide de collègues de paroisse et surtout en collaboration avec des jeunes animateurs et animatrices de camps de catéchisme (JACK).
  • Soutenir et accompagner le groupe JP sur des thématiques existentielles en lien avec la foi réformée.
  • Suivre et encourager la chorale Gospel (PIG) des jeunes de la région et s’impliquer dans l’organisation du Week-end Gospel (WeGo) cantonal.
  • Soutenir, suivre et former des jeunes bénévoles qui souhaitent s’engager et se responsabiliser dans l’EERV. Notamment les JACK A (dès 14 ans) et JACK B (dès 17 ans).
  • Valoriser et visibiliser les activités de la jeunesse de Lavaux dans les médias et sur les réseaux sociaux, en collaboration avec l’Office de l’Information-communication.
  • Collaborer avec les pôles régionaux Enfance-Familles et Solidarité sur des projets communs
  • Se former de façon continue en bénéficiant d’offres spécifiques de l’Office Protestant de la Formation, également dans le domaine Jeunesse+Sport Sport de camp / Trekking.
  • Planifier et gérer les ressources financières et les locaux mis à disposition.

Conditions d’exercice de l’activité :

  • Vous êtes au bénéfice d’un niveau ES ou un Master universitaire ou HES dans les sciences humaines, la santé ou le social, de 5 ans d’expériences professionnelles et êtes prêt·e à suivre le Séminaire de culture théologique (30 samedis sur 2 ans auprès de Cèdres Formation à Lausanne)
  • L’avenir des jeunes, le renforcement de leur autonomie, de leur esprit solidaire et la construction d’un monde meilleur avec eux vous tiennent à cœur. La vie communautaire, la vie de camp et les collaborations avec les jeunes vous stimulent.
  • Votre rigueur en matière d’organisation, d’encadrement et de sécurité vous permet d’envisager des projets, voyages et aventures sereinement.
  • Vous entrez facilement en relation et vous maîtrisez les outils web et réseaux sociaux, tout en respectant une éthique irréprochable.
  • Vos convictions personnelles entrent en résonnance forte avec la mission du poste et avec les valeurs de l’EERV.

Exigences : permis de conduite et flexibilité dans les horaires.

Nous vous offrons :

  • Un cadre de travail varié et dynamique dans des collaborations stimulantes.
  • Une formation continue et un coaching régulier
  • Un cadre de travail selon la CCT de l’EERV

Lieu de travail: Lutry et région des 5 paroisses de la région Lavaux de l’EERV.

Nous attendons un dossier complet dans un seul document PDF d’ici au 31 mai 2022, à envoyer à l’Office des ressources humaines, Anne-Sophie Rouvé, anne-sophie.rouve@eerv.ch.

Renseignements auprès de Monsieur Marc Rossier, pasteur, au 021 331 21 68

Entrée en fonction : à convenir.

Paroisse d’Estavayer-le-Lac et de la Broye fribourgeoise – Pasteur 100%

Référence de postulation M2818
– Vous aimez aller à la rencontre des gens,
– Vous partagez volontiers votre enthousiasme à vivre l’Evangile avec toutes les générations,
– Vous ne concevez l’appel à faire des disciples (Matthieu 28 :18-20) qu’au travers de la liberté de chacun,
– Vous êtes habitué et appréciez travailler en équipe,
– Vous êtes à l’aise dans la collaboration oecuménique,

alors vous êtes la personne que nous cherchons pour le poste de Pasteur-e à 100%
pour la Paroisse évangélique réformée d’Estavayer-le-Lac et de la Broye fribourgeoise. Nous sommes une vaste paroisse en progression démographique située entre le lac de Neuchâtel, le canton de Vaud et la région de Fribourg. Nous désirons y voir la lumière du Christ ancrée en nous dans la Broye et au-delà (cf. notre vision complète www.estaparoisse.ch).

Nous attendons :

  • un Master en théologie d’une faculté de Théologie reconnue par l’EERF
  • aisance dans les tâches pastorales générales
  • enthousiasme et compétences pédagogiques pour enseigner nos paroissiens à mettre en pratique l’évangile du Christ
  • intérêt à participer à la dynamique régionale et cantonale

Nous offrons :

  • un travail varié au sein d’une paroisse aux multiples facettes en relation étroite avec la région et même au-delà
  • des espaces de travail agréables et attrayants
  • les moyens d’une collaboration étroite avec les collègues pasteur-es et diacres, le conseil de paroisse et les collaborateurs et bénévoles
  • les conditions d’engagement en vigueur dans l’Eglise évangélique réformée du canton de Fribourg

Entrée en fonction : de suite ou date à convenir
Renseignements : Odile Fahmy, présidente de paroisse, 079 557 41 89
Postulation : votre dossier de postulation complet avec mention claire de la référence M2818, comprenant lettre de motivation, curriculum vitae, justificatifs de formations, certificats et références est à adresser à M. Gerhard Bartels, Paroisse réformée d’Estavayer-le-Lac et de la Broye fribourgeoise, Route d’Yverdon 3, 1470 Estavayer-le-Lac, ou par mail : gerhard.bartels@bluewin.ch, objet : candidature M2818.

Paroisse d’Estavayer-le-Lac et de la Broye fribourgeoise – Pasteur-e ou diacre à 100% – Référence de postulation M1128

Vous avez un cœur de berger,

Vous portez une foi réformée-évangélique lumineuse,

Vous partagez volontiers votre temps et votre présence avec celles et ceux qui en ont besoin,

Vous savez écouter, encourager, accompagner,

Vous êtes sensible à l’appel du Christ « venez à moi » (Matthieu 11 :28),

Vous êtes habitué et appréciez travailler en équipe,

Vous êtes à l’aise dans la préparation d’offices, de cultes et d’actes ecclésiastiques,

Vous êtes à l’aise dans la collaboration œcuménique,

alors vous êtes la personne que nous cherchons pour le poste de

Pasteur-e ou diacre à 100%

pour la Paroisse évangélique réformée d’Estavayer-le-Lac et de la Broye fribourgeoise. Nous sommes une vaste paroisse en progression démographique située entre le lac de Neuchâtel, le canton de Vaud et la région de Fribourg. Nous désirons y voir la lumière du Christ ancrée en nous, dans la Broye et au-delà (cf. notre vision complète www.estaparoisse.ch).

Nous attendons :

  • un Master en théologie d’une faculté de Théologie ou une formation de diacre reconnue par l’EERF
  • expérience dans l’accompagnement individuel
  • capacité d’adaptation en fonction du public
  • enthousiasme à mettre en route un projet nouveau (esprit pionnier)
  • intérêt à participer à la dynamique régionale et cantonale

Nous offrons :

  • un travail varié au sein d’une paroisse aux multiples facettes en relation étroite avec la région et même au-delà
  • des espaces de travail agréables et accueillants
  • les moyens d’une collaboration étroite avec les collègues pasteur-e-s et diacres, le conseil de paroisse et les collaborateurs et bénévoles
  • un logement de fonction
  • les conditions d’engagement en vigueur dans l’Eglise évangélique réformée du canton de Fribourg

Entrée en fonction : février 2022 ou date à convenir

Renseignements : Odile Fahmy, présidente de paroisse, 079 557 41 89

Postulation : votre dossier de postulation complet avec mention claire de la référence M1128, comprenant lettre de motivation, curriculum vitae, justificatifs de formations, certificats et références est à adresser à M. Gerhard Bartels, Paroisse réformée d’Estavayer-le-Lac et de la Broye fribourgeoise, Route d’Yverdon 3, 1470 Estavayer-le-Lac, ou par mail : gerhard.bartels@bluewin.ch, objet : candidature M1128.

Paroisse d’Estavayer-le-Lac et de la Broye fribourgeoise – Pasteur-e à 100% – Référence de postulation M2818

Vous aimez aller à la rencontre des gens,

Vous portez une foi réformée-évangélique lumineuse,

Vous partagez volontiers votre enthousiasme à vivre l’Evangile avec toutes les générations,

Vous ne concevez l’appel à faire des disciples (Matthieu 28 :18-20) qu’au travers de la liberté de chacun,

Vous êtes habitué et appréciez travailler en équipe,

Vous êtes à l’aise dans la préparation d’offices, de cultes et d’actes ecclésiastiques,

Vous êtes à l’aise dans la collaboration œcuménique,

alors vous êtes la personne que nous cherchons pour le poste de

Pasteur-e à 100%

pour la Paroisse évangélique réformée d’Estavayer-le-Lac et de la Broye fribourgeoise. Nous sommes une vaste paroisse en progression démographique située entre le lac de Neuchâtel, le canton de Vaud et la région de Fribourg. Nous désirons y voir la lumière du Christ ancrée en nous, dans la Broye et au-delà (cf. notre vision complète www.estaparoisse.ch).

Nous attendons :

  • un Master en théologie d’une faculté de Théologie reconnue par l’EERF
  • aisance dans les tâches pastorales générales
  • enthousiasme et compétences pédagogiques pour enseigner nos paroissiens à mettre en pratique l’évangile du Christ
  • intérêt à participer à la dynamique régionale et cantonale

Nous offrons :

  • un travail varié au sein d’une paroisse aux multiples facettes en relation étroite avec la région et même au-delà
  • des espaces de travail agréables et attrayants
  • les moyens d’une collaboration étroite avec les collègues pasteur-e-s et diacres, le conseil de paroisse et les collaborateurs et bénévoles
  • les conditions d’engagement en vigueur dans l’Eglise évangélique réformée du canton de Fribourg

Entrée en fonction : février 2022 ou date à convenir

Renseignements : Odile Fahmy, présidente de paroisse, 079 557 41 89

Postulation : votre dossier de postulation complet avec mention claire de la référence M2818, comprenant lettre de motivation, curriculum vitae, justificatifs de formations, certificats et références est à adresser à M. Gerhard Bartels, Paroisse réformée d’Estavayer-le-Lac et de la Broye fribourgeoise, Route d’Yverdon 3, 1470 Estavayer-le-Lac, ou par mail : gerhard.bartels@bluewin.ch, objet : candidature M2818.

Eglise évangélique réformée de Fribourg

La paroisse réformée de Fribourg cherche:

Un ou une pasteur-e
(80 % ou à convenir)

Pour remplacer l’une de nos pasteurs durant son congé maternité pour la période de décembre 2021 à avril 2022.

Ce poste pourrait aussi convenir à une personne retraitée ou en formation théologique.

  • De langue maternelle française, ou de langue maternelle allemande avec une parfaite maîtrise du français
  • Apprécie le travail au sein d’une équipe

Bénéficiant d’un environnement universitaire et multiculturel, notre paroisse bilingue compte environ 6500 membres et s’étend sur les 28 communes du district de la Sarine.

Notre paroisse offre un cadre de travail agréable et varié, avec des infrastructures modernes et des conditions de travail avantageuses.

Votre offre de services complète, accompagnée d’une lettre de motivation, est à adresser jusqu’au 27 septembre 2021 à la Paroisse réformée de Fribourg, à l’attention de M. Christoph Merk, rue des Ecoles 1, 1700 Fribourg.

Des renseignements peuvent être obtenus auprès de Mme Elfriede Hässig, présidente du Conseil de paroisse, au 026 401 06 08.

Paroisse Châtel-St-Denis – La Veveyse – pasteur·e à 80% ou 100%

Notre paroisse, créée en 2001, couvre tout le district de la Veveyse, où viennent s’installer de nombreuses personnes travaillant dans l’arc lémanique. Pour compléter notre équipe ministérielle, nous cherchons

Un ou une Pasteur·e 80% à 100 %

Nous attendons :

  • Intérêt pour les tâches pastorales habituelles en particulier pour l’enseignement religieux au CO.
  • Facilité de contact, sens de la communication, ouverture d’esprit
  • Enthousiasme pour annoncer l’Evangile
  • Désir de travailler en équipe et collaborer tant avec le Conseil de paroisse, les collègues pasteur et diacre, et les bénévoles
  • Habiter si possible le district de la Veveyse

Nous offrons :

  • Un travail varié dans une paroisse ancrée dans la tradition tout en étant orientée vers l’avenir
  • Des possibilités de créer et de développer diverses activités
  • Des conditions d’engagement et des prestations sociales qui sont celles en vigueur dans l’Église évangélique réformée du canton de Fribourg.
  • Entrée en fonction : à convenir

Merci d’envoyer votre dossier de postulation complet, avec lettre de motivation et références jusqu’au 31 août 2021, à la Paroisse réformée de la Veveyse, à l’att. de Mme. Valérie Weiss, le Gottau 9, 1618 Châtel-St-Denis, ou par e-mail : valerie.weiss@ref-fr.ch.

2 pasteur-es dans la paroisse du Joran

L’Eglise réformée évangélique du Canton de Neuchâtel (EREN) met au concours les postes de :

  • Pasteur-e (100%)
  • Pasteur-e (90%)

dans la paroisse du Joran.

L’Eglise réformée évangélique du Canton de Neuchâtel (EREN) participe à un travail reconnu d’intérêt public, rendant l’Eglise présente auprès des habitants du canton par la proclamation de l’Evangile et par le service. Elle célèbre la présence de Dieu en allant rejoindre les personnes dans leur recherche spirituelle et en leur proposant un engagement responsable. Elle regroupe plus de 50’000 membres, 80 salariés et 2000 bénévoles. L’EREN regroupe 9 paroisses et des services cantonaux.

La paroisse du Joran est une paroisse dynamique, dans laquelle de nombreux bénévoles s’engagent. La collaboration entre permanents et bénévoles est valorisée. La paroisse du Joran comprend les communes de Boudry, Cortaillod et de La Grande Béroche, fusion des villages de La Béroche et de Bevaix.

La paroisse veut compléter l’équipe ministérielle composée actuellement de deux pasteures et d’une permanente laïque. Etant donné la constitution actuelle de l’équipe, à compétences égales, une candidature masculine sera privilégiée.

1er poste: Pasteur-e (100%)

Profil recherché :

  • Pasteur-e consacré-e dans une Eglise réformée (CER ou reconnue équivalente)
  • Expérience de plusieurs années dans un poste de pasteur-e généraliste
  • Compétences pour la prédication et sens de la liturgie
  • Goût pour la réflexion théologique mise en lien avec les enjeux de société
  • Intérêt pour développer le tissu communautaire et prendre soin de l’insertion locale de la paroisse dans la société.
  • Volonté de soigner le dialogue et les projets œcuméniques
  • Facilité de contact
  • Aptitude à la collaboration (avec les bénévoles et 4 collègues)
  • Souplesse et sens de l’organisation dans le travail
  • Créativité

Responsabilités :

  • Travail de proximité dans la paroisse et de présence dans la région : référence d’un lieu de vie (Bevaix ou la Béroche) et référence pour le lien avec les autorités politiques et les sociétés locales
  • Participation au tournus des actes ecclésiastiques et à la célébration des cultes
  • Activités œcuméniques en collaboration avec les autres Églises de la région
  • Responsabilité de la communication (à l’interne et à l’externe : site internet, journaux locaux, lettre paroissiale)
  • Responsabilité d’un projet en lien avec l’asile (À la rencontre : vestiaire, lieu de contact, manifestation pour se rencontrer entre habitants de la région) et accompagnement de l’équipe de bénévoles
  • Développement de projets novateurs (un pourcentage « carte blanche » fait partie du poste pour des nouveaux projets dans le domaine de la spiritualité, de l’engagement dans la société etc.).

2e poste : Pasteur-e (90%)

Profil recherché :

  • Pasteur-e consacré-e dans une Eglise réformée (CER ou reconnue équivalente)
  • Intérêt pour la pédagogie religieuse
  • Expérience dans l’animation avec les adolescents ou prêt-e à se former
  • Compétences pour la prédication et sens de la liturgie
  • Goût pour la réflexion théologique mise en lien avec les enjeux de société
  • Facilité de contact
  • Aptitude à la collaboration (avec les bénévoles et 4 collègues)
  • Souplesse et sens de l’organisation dans le travail
  • Créativité

Responsabilités :

  • Travail de proximité dans la paroisse et de présence dans la région : référence d’un lieu de vie (Bevaix ou la Béroche)
  • Participation au tournus des actes ecclésiastiques et à la célébration des cultes
  • Co-responsabilité du Passeport caté (7H-10H)
  • Co-responsabilité du Catéchisme (11H)
  • Développement de projets novateurs (un pourcentage « carte blanche » fait partie du poste pour des nouveaux projets dans le domaine de la spiritualité, de l’engagement dans la société etc..).

Pour les 2 postes mis au concours

Logement de fonction et/ou bureau : Logement de fonction et bureau à Bevaix ou à St-Aubin, selon la référence de lieu de vie.

Conditions de travail : L’EREN propose des conditions attractives, la possibilité de prise de responsabilité et un contexte favorisant le travail d’équipe et la compétence collective. Egalité salariale entre hommes et femmes.

Entrée en fonction : 1er septembre 2021 ou à convenir (une entrée en fonction avant septembre est envisageable).

Renseignements : Renseignements complémentaires auprès de Sarah Badertscher, modératrice (sarah.badertscher@eren.ch / 077 451 38 67)

Postulations : Le dossier complet de candidature pour l’un ou l’autre poste est à envoyer à rh@eren.ch, à l’attention du président du Conseil synodal, M. Christian Miaz, avant le 12 mars 2021. Merci de préciser pour quel poste vous postulez.

Davantage d’informations sur www.eren.ch.

Responsable de La Margelle (40%)

La Margelle est une association qui offre un lieu d’écoute et d’accompagnement spirituel, situé en ville de Neuchâtel. Les entretiens sont gratuits. Tout en s’inscrivant dans la tradition chrétienne, La Margelle se veut d’utilité publique et est ouverte à tous.

Suite à la démission de son responsable, La Margelle recherche une nouvelle ou un nouveau:

Responsable (40%)

Profil recherché : Pasteur-e ou diacre, pouvant faire valoir une formation en CPT (clinical pastoral training) ou équivalente, avec expérience en accompagnement spirituel. Parfaitement à l’aise dans la collaboration œcuménique.

Mission : Assurer l’écoute et l’accompagnement des personnes qui le demandent. Assurer la responsabilité de l’équipe des intervenants (salariés et bénévoles). Etre responsable de la bonne marche de l’association, en lien avec le Comité.

Conditions de travail : Conditions motivantes, contexte favorisant le travail en équipe et la compétence collective. Salaire en rapport avec les valeurs et le mode de financement de l’association. Egalité salariale entre hommes et femmes.

Entrée en fonction : Le 1er avril 2021 ou à convenir.

Postulations: Avec dossier complet, par courrier postal, à envoyer avant le 31 janvier 2021 à:

Monsieur
Laurent Widmer, Président du Comité
La Margelle
Rue de l’Ancien-Hôtel-de-Ville 7
2000 Neuchâtel

Plus d’informations sur : www.la-margelle.ch. Avec la collaboration de l’EREN.